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【多彩新論】 整治“躺平”要挪位子更要抓“方子”

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  口號(hào)喊罷“唱空城”、拈輕怕重“做樣子”、擼起袖子“一邊看”、遇到難題“繞道走”……今年9月,湛江市麻章區(qū)8名“躺平式”干部被調(diào)整。(11月18日《湛江日?qǐng)?bào)》)


  躺平,是一種不求有功、但求無(wú)過(guò)的心態(tài),表現(xiàn)為“當(dāng)一天和尚撞一天鐘”的狀態(tài)。干部躺平,浪費(fèi)機(jī)遇、貽誤發(fā)展。近些年各地通過(guò)評(píng)選公示“躺平休閑人員”,設(shè)立“蝸牛獎(jiǎng)”將躺平者示眾,向不擔(dān)當(dāng)、不作為的行為亮劍。整治干部“躺平”行為既需要挪動(dòng)位子敲警鐘,更需要對(duì)癥下藥抓“方子”,幫助他們站起來(lái)干起來(lái)。


  躺平既可以分外在行為表現(xiàn),也分內(nèi)在精神狀態(tài)。相信那些躺平的干部不是一開(kāi)始就想躺平的,而是在工作中逐漸思想麻痹、精神懈怠,放松自我要求,從而造成“躺平”的后果。不妨從主觀和客觀兩個(gè)方面進(jìn)行剖析:干部可能因?yàn)槟芰Σ粔蚨粫?huì)為、動(dòng)力不足而不愿為,也可能擔(dān)心犯錯(cuò)誤而不敢為、困難過(guò)大而不能為。其中存在個(gè)別干部積極性不強(qiáng)、能力不夠,因?yàn)檫M(jìn)步無(wú)望干脆破罐子破摔的情況,也存在任務(wù)重、壓力大,激勵(lì)不足、職責(zé)不清等因素。


  因此,整治干部“躺平”行為,要弄清原因、找準(zhǔn)癥結(jié)、抓對(duì)方子,才能從根子上減少此類現(xiàn)象。對(duì)能力不夠的,要加強(qiáng)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、交流,圍繞主責(zé)主業(yè)“強(qiáng)本領(lǐng)”;對(duì)動(dòng)力不足的,要強(qiáng)化思想政治教育,激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的“精氣神”;對(duì)擔(dān)心犯錯(cuò)的,要落實(shí)“三個(gè)區(qū)分開(kāi)來(lái)”,健全容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制“卸包袱”;對(duì)困難過(guò)大的,要合理分解任務(wù)、科學(xué)安排調(diào)度,調(diào)劑力量“伸援手”。


  當(dāng)干部就要有擔(dān)當(dāng),有多大擔(dān)當(dāng)才能干多大事業(yè),盡多大責(zé)任才會(huì)有多大成就。找準(zhǔn)干部“躺平”背后的癥結(jié)對(duì)癥下藥,才能讓“躺平”的干部站起來(lái)干起來(lái),讓發(fā)展熱起來(lái)、事業(yè)旺起來(lái)。

 

貴州日?qǐng)?bào)天眼新聞評(píng)論員 李海欽

編輯 喻輝

二審 楊韜

三審 龐博

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